Я уволился со службы по контракту из ВВМВСУ по розрыву контракта, ст. "за невиконання умов контракту" характеристика соответственно неочень. С остальных мест работы отзывы вполне нормальные, и сейчас работаю в охране и нахожусь на хорошем счету. Вопрос таков: могу ли я пойти служить в милицию, и на сколько это проблемотично?
Вопросы, пожелания, недовольства, нехватка функционала по новому движку
Обьясните пожалуйста!
- Автор темы ОЕЛЕГ
- Дата начала
- Статус
Все очень просто:
1. идеТЕ в кадры.
2. они запрашивают в военкомате Ваше военное дело.
3. внимательно его изучают.
4. и, посоветывавшись с руководством, учитывая Ваши заслуги перед Родиной принимают решение о Вашем трудоустройстве.
5. если "ДА" - посылают Ваше л/д в ДКЗ МВС Украъни и ждут "ЗГОДУ", ну а если "НЕТ"...
1. идеТЕ в кадры.
2. они запрашивают в военкомате Ваше военное дело.
3. внимательно его изучают.
4. и, посоветывавшись с руководством, учитывая Ваши заслуги перед Родиной принимают решение о Вашем трудоустройстве.
5. если "ДА" - посылают Ваше л/д в ДКЗ МВС Украъни и ждут "ЗГОДУ", ну а если "НЕТ"...
Нет, не перекрыли. В свое время столкнулся с той же проблемой...
Тут немного по индексации, посмотрите
Сам почитал, и если все верно понял - в вашем случае должны были продолжить считать по базовому месяцу, определенному ранее. Так как сумма прибавки менее, чем индексация, текущий месяц базовым считать запрещено. То есть - не доплатили положенное вам.
Почитайте еще внимательно сам нормативно-правовой акт тут, и айда в финчасть.
Тут немного по индексации, посмотрите
Сам почитал, и если все верно понял - в вашем случае должны были продолжить считать по базовому месяцу, определенному ранее. Так как сумма прибавки менее, чем индексация, текущий месяц базовым считать запрещено. То есть - не доплатили положенное вам.
Почитайте еще внимательно сам нормативно-правовой акт тут, и айда в финчасть.
Последнее редактирование:
Подскажите пожалуйста.Нахожйсь в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, ребенку сейчас годик.В отпуск ушла с должности нач-ка СО.Сегодня узнала, что на моей должности работает человек, причем не исполняет обязанности, а именно на моей должности.Вопрос таков, начинать сейчас мне бить тревогу (хотя бы в кадрах УМВД), либо спокойно сидеть дома и заниматься этим вопросом перед выходом на работу?И вообще разбираться ли в кадрах, или сразу решать этот вопрос в судебном порядке?Заранее благодарю за ответ.
Периодически в разных службах появляються "знатоки" законов, которые считают, что на период пребывания в декрете офицера милиции на эту должность можно назначить другого офицера милиции.
По выходу из декрета Вас должны назначить на ту же должность. Рапорт пишете - " Прошу дозволити приступити до виконання обовязків по посаді _________ в звязку з закінченням відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею віку 3-х років з ___.___.2011 року"
Для того, чтобы Вас переназначить на другую должность Вас надо хотя-бы на один день вывести на работу. Аналогично и по выходу с декрета - Вы должны хотя-бы день проработать на своей предыдущей должности.
По выходу из декрета Вас должны назначить на ту же должность. Рапорт пишете - " Прошу дозволити приступити до виконання обовязків по посаді _________ в звязку з закінченням відпустки по догляду за дитиною до досягнення нею віку 3-х років з ___.___.2011 року"
Для того, чтобы Вас переназначить на другую должность Вас надо хотя-бы на один день вывести на работу. Аналогично и по выходу с декрета - Вы должны хотя-бы день проработать на своей предыдущей должности.
Спасибо за ответы, но мой вопрос заключался совершенно в другом. Я понимаю, что решать - мне, но я просила совет по существу, а как писать рапорт по выходу с декрета, я думаю в этом сложности у меня не возникнет.
Вопрос был таков, начинать сейчас мне бить тревогу по поводу занятой кем-то моей должности (хотя бы в кадрах УМВД, все это не могло же произойти без их участия и без участия руководства УМВД), либо спокойно сидеть дома, и этим вопросом заняться перед выходом на работу?И вообще разбираться ли в кадрах, или сразу решать этот вопрос в судебном порядке?
Вопрос был таков, начинать сейчас мне бить тревогу по поводу занятой кем-то моей должности (хотя бы в кадрах УМВД, все это не могло же произойти без их участия и без участия руководства УМВД), либо спокойно сидеть дома, и этим вопросом заняться перед выходом на работу?И вообще разбираться ли в кадрах, или сразу решать этот вопрос в судебном порядке?
Нужно подождать 2 года, какой смысл сейчас что-либо делать. На время Вашего декретного отпуска РО без начальника СО не будет или хотя бы и.о. А за 2 последующие годы их может быть пяток, Вы вернетесь с декретного отпуска шестой.
---------- Добавлено в 22:32 ---------- Предыдущее сообщение было написано в 22:27 ----------
Звание в настоящее время никак на зарплату не влияет. Прапорщик от старшего прапорщика в денежном выражении отличается на 5 гривен + % за выслугу лет и % премии - это примерно 7 - 8 гривен.
---------- Добавлено в 22:32 ---------- Предыдущее сообщение было написано в 22:27 ----------
Звание в настоящее время никак на зарплату не влияет. Прапорщик от старшего прапорщика в денежном выражении отличается на 5 гривен + % за выслугу лет и % премии - это примерно 7 - 8 гривен.
- Статус