Вопросы, пожелания, недовольства, нехватка функционала по новому движку

Поступить на службу в МВД можно только по личному поручительству опытного и заслуженного сотрудника

Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.

Alix

Ветеран
Регистрация
2 Янв 2012
Сообщения
19,038
Reaction score
44,204
Поступить на службу в МВД можно только по личному поручительству опытного и заслуженного сотрудника

Полицейских возьмут на поруки

Поступить на службу в МВД можно только по личному поручительству опытного и заслуженного сотрудника
11.07.2012, 00:51 "Российская газета" - Федеральный выпуск №5829 (156)
Текст: Михаил Фалалеев

Эта статья является комментарием к:
00:00 Приказ Министерства внутренних дел Российской Федерации от 18 мая 2012 г. N 522 г. Москва "Об утверждении Порядка оформления личного поручительства при поступлении на службу в органы внутренних дел Российской Федерации и Категорий должностей, при назначении на которые оформляется личное поручительство"
Стать полицейским без личного поручительства опытного и заслуженного сотрудника, даже при наличии специального образования и положительных характеристик, невозможно. Приказ МВД России, который сегодня публикует "Российская газета", четко регламентирует механизм и порядок оформления такого поручительства. Более того, в приказе перечислены и категории должностей, при замещении которых необходимо личное поручительство.

Такие жесткие рамки приема на службу в полицию, считают в МВД России, необходимы для укрепления дисциплины, борьбы с коррупцией и, что главное, для контроля сотрудников друг за другом. Ведь приказ недвусмысленно предполагает серьезное дисциплинарное наказание поручителя, вплоть до увольнения, если его протеже не только совершит какой-либо проступок, но даже досрочно попытается уволиться. То есть речь идет не только о предотвращении должностных преступлений, но и о барьере для утечки кадров.

Предложения ввести институт личного поручительства велись в МВД давно. Даже проводились своеобразные эксперименты, когда за одного кандидата поручались сразу два или три сотрудника. Но подобные опыты разбивались об отсутствие ответственности за своего подопечного. Мол, мы тебя взяли на службу - теперь отвечай сам за себя. По сути, это была откровенная дискредитация самого института поручительства.

Кстати, министр внутренних дел Владимир Колокольцев, еще будучи начальником Главного управления внутренних дел РФ по Москве, увольнял не только провинившихся полицейских, но и их начальников, так называемых воспитателей - внимание, поручителей! - и даже ближайших сослуживцев, которые могли, но почему-то не удержали провинившегося от дурного проступка. По остроумному замечанию министра, этот метод стал именоваться "братской могилой": виноват один - наказаны все.

Надо заметить, что несмотря на кажущуюся жестокость, этот метод Колокольцева работает - уровень дисциплинарных нарушений, тем более преступлений, в столичной полиции снизился в разы. Большинство из тех, кто пришел на службу в органы внутренних дел из корыстных или других низменных побуждений, вынуждены были снять погоны. Тем более что "по блату" получить рекомендацию на службу становится все труднее. А тот, кто рекомендует заведомо негодного к службе, но "нужного" человека, рискует не только погонами. Не секрет, что именно таким образом пытались внедрить в полицию "своих людей" представители криминальных кругов. Служба собственной безопасности своевременно пресекла эти попытки. Но в этом сюжете важно другое - рекомендатели криминальных "агентов влияния" сели в тюрьму вместе со своими подопечными, которые должны были стать информаторами бандитов.

Теперь, согласно приказу, поручителями в органах внутренних дел могут выступать сотрудники, имеющие стаж службы не менее трех лет, не имеющие дисциплинарных взысканий, наложенных в письменной форме, не состоящие в близком родстве или свойстве с рекомендуемыми ими лицами. То есть не могут ручаться за претендентов на должность в полицию родители, супруги, братья, сестры, сыновья, дочери и даже братья, сестры, родители и дети супругов. В общем, никакой семейственности.

Поручитель может быть назначен наставником своего протеже, если они проходят службу в одном подразделении. Для поручителя это немалый риск - его могут отстранить за ненадлежащее выполнение обязанностей наставника.

Если поручитель не назначен наставником рекомендованного им сотрудника, в его должностную инструкцию включается обязанность в течение двух лет оказывать рекомендованному им полицейскому помощь в адаптации к условиям службы. Кроме того, он должен знать, как его подопечный соблюдает ограничения и запреты, установленные законодательством.

Что важно, оформление такого поручительства - серьезная и строго регламентированная процедура, подробно описанная в ведомственной инструкции. То есть юридический процесс.

Смысл этой, на первый взгляд, бюрократии в том, чтобы заставить полицейских всерьез отнестись к институту наставничества.

Многие до сих пор относятся к этому как к некой общественной нагрузке. Мол, мне надо преступников ловить, а не молодежь воспитывать. Однако министр считает иначе: молодежь тоже надо воспитывать. И лично отвечать за это воспитание.
http://www.rg.ru/2012/07/11/policia.html
 

Нина_01

младший сержант
Регистрация
17 Ноя 2011
Сообщения
38
Reaction score
8
хм... все оно то хорошо... Но а как всегда - ГЛАВНОЕ забыли -нафига надо это все поручителю??? надбавку к зарплате/пенсии какую нибудь или хоть что-то положительное будет?)
смысл то то быть поручителем? непродумано.
 

Alix

Ветеран
Регистрация
2 Янв 2012
Сообщения
19,038
Reaction score
44,204
Такие жесткие рамки приема на службу в полицию, считают в МВД России, необходимы для укрепления дисциплины, борьбы с коррупцией и, что главное, для контроля сотрудников друг за другом. Ведь приказ недвусмысленно предполагает серьезное дисциплинарное наказание поручителя, вплоть до увольнения, если его протеже не только совершит какой-либо проступок, но даже досрочно попытается уволиться. То есть речь идет не только о предотвращении должностных преступлений, но и о барьере для утечки кадров.
Все продумано, просто речь идет даже не про очень черствый пряник в зубы, а за еще один конкретный кнут. Цель поощрения не ставилась, про- моему, вообще, зато хорошо расписана цель впроваждення стукачества в подразделениях.
 

митрич

генерал-полковник
Регистрация
23 Сен 2010
Сообщения
14,762
Reaction score
14,904
Кстати, министр внутренних дел Владимир Колокольцев, еще будучи начальником Главного управления внутренних дел РФ по Москве, увольнял не только провинившихся полицейских, но и их начальников, так называемых воспитателей - внимание, поручителей! - и даже ближайших сослуживцев, которые могли, но почему-то не удержали провинившегося от дурного проступка. По остроумному замечанию министра, этот метод стал именоваться "братской могилой": виноват один - наказаны все.

Надо заметить, что несмотря на кажущуюся жестокость, этот метод Колокольцева работает - уровень дисциплинарных нарушений, тем более преступлений, в столичной полиции снизился в разы
А по моему глубокому убеждению, все как раз наоборот, а снижение показателя дисциплинарных нарушений, свидетельствует о их сокрытии, дабы не пострадали все. Наставничество, безусловно нужно и должно поощеряться "копейкой", тогда в этом будет смысл. А стрич всех из-за одной "паршивой" овцы - отбивает стимул работать добросовестно. Говорю исходя из личного опыта и наблюдения - чем больший оно дебил, тем меньше оно напрягают, а зарплату получает как все. А если оно попало то страдают все. Умные люди глядя на это оно, думают - я что дурнее паравоза и тоже "забивают" ... В итоге конечный результат - полная *опа, что собственно мы и имеем.
 

Alix

Ветеран
Регистрация
2 Янв 2012
Сообщения
19,038
Reaction score
44,204
А по моему глубокому убеждению, все как раз наоборот, а снижение показателя дисциплинарных нарушений, свидетельствует о их сокрытии, дабы не пострадали все. Наставничество, безусловно нужно и должно поощеряться "копейкой", тогда в этом будет смысл. А стрич всех из-за одной "паршивой" овцы - отбивает стимул работать добросовестно. Говорю исходя из личного опыта и наблюдения - чем больший оно дебил, тем меньше оно напрягают, а зарплату получает как все. А если оно попало то страдают все. Умные люди глядя на это оно, думают - я что дурнее паравоза и тоже "забивают" ... В итоге конечный результат - полная *опа, что собственно мы и имеем.
100%
 

mss

Ветеран
Регистрация
14 Окт 2009
Сообщения
9,578
Reaction score
8,460
Поступить на службу в МВД можно только по личному поручительству опытного и заслуженного сотрудника
А воно було завжди. І за Союзу, як я собі розумію, і за України.... Тільки було це у вигляді розгляду кандидата на службу в ОВС на Раді зборів конкретного міськрайвідділу. (За Союзу то називалося "офіцерський суд" чи якось так). В протоколі засідання обов"язковою була фраза, тіпо "Виступили : Пупкін, Чумоходенко, Роз3,14здяйчик, які висловилися за те, щоб рекомендувати Душарика Равшана Джамшудовича на посаду ******** **********ого РВ ГУМВС України в Зачудованій області".

Крім того, подібна фраза фігурувала і :
- в протоколі засідання кадрової комісії;
- у висновку профорієнтаційної комісії;
- в довідці попереднього вивчення кандидата;
- в довідці про вивчення на конкретних дорученнях кандидата;
- у письмовій поруці на кандидата (їх завжди було 2 : за результатами попереднього вивчення і за результатами стажування);

і в кінцевому результаті, те ж саме писалося у ВИСНОВКУ, який вже затверджувався заступником начальника ГУМВС - начальником УКЗ.
У кожному із згаданих документів фігурує один або й більше досвідчених співробітників, які ручаються за кандидата.

Приказ МВД России, который сегодня публикует "Российская газета", четко регламентирует механизм и порядок оформления такого поручительства.
Повторюю, що все це вже було, але було це передбачено методичними рекомендаціями або вказівками, а тепер буде передбачено НАКАЗОМ.


На цю тему))))) Якось 1-й заст. висказався про якогось співробітника ХХХХ в плані "Який ідійот тебе в міліцію взяв?" Не полінувався я підняти папери 3-4 річної давності, де й побачив, що в якомусь з протоколів (а може й не в одному) було написано, що саме цей 1-й заст. (правда, на той час він ще не був 1-м заст) висловився за те, що цей кандидат ХХХХ гідний служити в ОВС і т.д. і т.п.

Показав тому 1-му заст. той докУмент. :crazy: Але ж він здивувався:D
 

Урядник

/на доске почёта/
Регистрация
17 Апр 2010
Сообщения
23,675
Reaction score
47,612
Please note, if you want to make a deal with this user, that it is blocked.
10 лет работал руководителем подразделений (УИМ и ППС)...когда брали в ,,семью,, с гражданки(в УИМ редко,в ППС 99%),то всегда писал рапорт , что мною подобран на службу в милицию такой то кандидат и краткая его характеристика.Это и было ,так называемое,поручительство...
Однажды ,просматривая своё личное дело, увидел такой же рапорт моего первого командира роты,который меня ,,нашёл,, в 1986 году:D(правда я сам нашёлся)...
Кстати,ни разу меня за ,,моих,, кандидатов не наказали,обычно наказывали просто за подчиненных.
 

митрич

генерал-полковник
Регистрация
23 Сен 2010
Сообщения
14,762
Reaction score
14,904
Однажды ,просматривая своё личное дело, увидел такой же рапорт моего первого командира роты,который меня ,,нашёл,, в 1986 году(правда я сам нашёлся)...
Вот так всю жизнь. Очковтирательство нас губит, но мы не в силах от него отказаться. Парадокс.
 

spu0820

Ветеран
Регистрация
30 Окт 2008
Сообщения
9,357
Reaction score
7,629
Вот так всю жизнь. Очковтирательство нас губит, но мы не в силах от него отказаться. Парадокс.
Ну... ежели вспомнить как я по комсомольской путевке в органы шел......Тоже.... райком ВЛКСМУ "нашел" меня как "достойного".
 
Статус
В этой теме нельзя размещать новые ответы.
Сверху